Tüm Mühendis Kadınlar Derneği (TÜMKAD), üyelerini iş dünyasında liderlik ve kişisel gelişim başlıklarının değerlendirildiği etkinlikte bir araya getirdi. Muscent Koku Mutfağı’ndaki programda deneyimler paylaşılırken, kadın mühendisler kendi kokularını tasarladı.
TÜMKAD’dan liderlik gelişimine destek
Etkinliğe, Bursa İş Kadınları ve Yöneticileri Derneği’nin (BUİKAD) 2015-2019 yılları arasındaki Yönetim Kurulu Başkanlığını yapan ve “Liderliğin Notaları” kitabının yazarı İpek Yalçın konuk konuşmacı olarak katıldı.
Programın açılışında konuşan TÜMKAD Başkanı Ülfet Öztürk, kadın mühendislerin mesleki başarılarının yanı sıra liderlik yetkinlikleri ve kişisel gelişimlerinin de desteklenmesine önem verdiklerini söyledi.
Her kadının kendi hikâyesini yazabilecek potansiyele sahip olduğunu belirten Öztürk, bu buluşmaların üyelere yeni bakış açıları sunduğunu ve kadınların birbirlerinden ilham almasına katkı sağladığını ifade etti.
İpek Yalçın liderlik deneyimlerini aktardı
Otomotiv sektöründe uzun yıllar üst düzey yöneticilik yapan İpek Yalçın, katılımcılarla liderlik yolculuğunda edindiği deneyimleri paylaştı. “Liderliğin Notaları” kitabını özellikle gençlere ve kadınlara kendi özgün yollarını seçme cesareti kazandırmak amacıyla yazdığını belirten Yalçın, liderliğin sabır, emek ve tutkuyla ilerleyen bir süreç olduğunu dile getirdi.
Her liderin kendine has bir iz bıraktığını anlatan Yalçın, liderlik sürecini parfümün ortaya çıkmasına benzeterek bunun zaman ve emek gerektirdiğini vurguladı. Sunumun ardından soruları yanıtlayan Yalçın, kitabını TÜMKAD üyeleri için imzaladı. Yalçın ayrıca kitabın gelirinin Çağdaş Eğitim Kooperatifi (ÇEK) Kır Çiçeklerine bağışlandığını açıkladı.
Kadın mühendisler koku tasarladı
Liderlik söyleşisinin ardından uygulamalı atölye bölümüne geçildi. Muscent Koku Mutfağı kurucusu Mehmet Vahit Gözoğlu’nun aktardığı bilgiler doğrultusunda TÜMKAD üyeleri kendi koku tasarımlarını hazırladı.
Katılımcılar, kişisel zevklerine göre oluşturdukları kokuların ardından sertifikalarını aldı. Buluşma, liderlik deneyimlerinin paylaşılması ve üyelerin farklı bir alanda üretim yapma fırsatı bulmasıyla sona erdi.
